Biti “cool” menadžer zahtjeva ravnotežu između autoriteta i razumijevanja. Svaki menadžer je jedinstven, pa je važno pronaći stil vođenja koji najbolje odgovara vama i vašem timu. Kako, dakle, biti cool menadžer u organizaciji u kojoj radite, i u društvenom životu?
Cool menadžer u organizaciji
Biti “cool” menadžer ne znači samo biti popularan ili simpatičan, već i biti učinkovit, profesionalan i inspirativan. To znači da morate imati neke osobine i vještine koje će vam omogućiti da uspješno vodite svoj tim, postižete ciljeve i stvarate pozitivnu atmosferu na radnom mjestu. Neke od tih osobina i vještina su:
- Dobar komunikator. To znači da jasno i mirno prenosite ideje, ciljeve i zadatke, da slušate i uvažavate mišljenja i potrebe zaposlenika, da dajete konstruktivnu kritiku i pohvalu, te da rješavate konflikte i probleme na civiliziran način.
- Orijentiran na postizanje SMART ciljeva. To su ciljevi koji su jednostavni, mjerljivi, ostvarivi, relevantni i vremenski ograničeni. Takvi ciljevi vam pomažu da organizirate i pratite rad, motivirate i nagrađujete zaposlenike, te mjerite i poboljšavate rezultate.
- Empatičan i podržavajući. Pokazujete razumijevanje i brigu za zaposlenike, da im pružate potrebnu pomoć i savjet, da ih uključujete u odluke i procese, te da ih potičete na razvoj i napredak.
- Kreativan i inovativan. Otvoreni ste za nove ideje i pristupe, da potičete kreativnost i inovativnost kod zaposlenika, da se prilagođavate promjenama i izazovima, te da tražite i koristite prilike za poboljšanje.
Cool menadžer u društvenom životu
Biti “cool” menadžer u društvenom životu znači da imate dobre odnose i suradnju s drugim ljudima. Kako unutar tako i izvan organizacije. To znači da morate biti:
- Društven i prijateljski. To znači da se lako i ugodno sporazumijevate s različitim ljudima, da ste ljubazni i pristojni, da pokazujete zanimanje i poštovanje, te da gradite povjerenje i lojalnost.
- Aktivan i angažiran. Sudjelujete u raznim društvenim aktivnostima i događajima. Pokazujete inicijativu i entuzijazam, dijelite svoje znanje i iskustvo, te da doprinosite zajednici i društvu.
- Zabavan i duhovit. To znači da imate smisao za humor i zabavu, da znate kako se opustiti i uživati, da razveselite i nasmijete ljude, te da stvarate pozitivnu i opuštenu atmosferu.
Financa
